为提升全县特聘村主任工作履职能力，厘清今后的工作思路，确立更高远的工作目标，2月14日，江西省抚州市南丰县特聘村主任现场会暨业务培训会在县委党校召开。
根据消息显示，开展特聘村主任工作，是南丰县深入实施乡村振兴战略，人才强县战略的创新举措，是深化改革，破解三农难题的重要抓手，也是助力补齐全县乡村治理，村级集体经济发展短板，为乡村振兴引入源头活水的有力措施。
所谓特聘村主任，即在强化基层治理，乡村振兴人才支撑，推动乡村振兴，经济发展设立的村级特设顾问，履职范围包括参与村基层治理，提供智力支持，推介招引项目，搭建致富平台和鼓励直接投资，实行聘任制，一次聘期2年，不占村两委干部职数，不纳入村两委干部日常管理，不参与村上日常内部事务，也不在聘任期间领取任何报酬，报销费用。
会前现场观摩了三溪乡柏苍村，太和镇丹阳村特聘村主任工作开展情况，会上特聘村主任，村党支部书记，乡镇党委书记分别进行了交流发言，并表示将相互配合，主动作为，开拓进取，锐意创新，努力为南丰经济社会高质量跨越式发展建功立业。
。[责任编辑：苏婉蓉]
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